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踔厲奮發(fā),篤行不怠 公司召開2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員述職考評(píng)會(huì)議
發(fā)布者:人力資源部   文件來(lái)源:所報(bào)   發(fā)布日期:2023-02-13

按照國(guó)機(jī)精工《下屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員綜合考評(píng)、黨組織書記抓黨建述職考評(píng)及干部選拔任用工作 “一報(bào)告兩評(píng)議”的通知》相關(guān)部署,1月17日,公司組織召開2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部述職考評(píng)會(huì)議。國(guó)機(jī)精工董事、總經(jīng)理、黨委副書記蔣蔚、總經(jīng)理助理兼黨建工作部部長(zhǎng)王延輝視頻參會(huì)指導(dǎo),國(guó)機(jī)精工紀(jì)委書記羅勇、副總經(jīng)理閆寧蒞會(huì)指導(dǎo)。會(huì)議由公司黨委副書記、總經(jīng)理李超杰主持,公司外部董監(jiān)事、領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、職工代表共計(jì)50余人參加會(huì)議。

會(huì)上,李超杰代表領(lǐng)導(dǎo)班子作述職報(bào)告,從黨建工作、經(jīng)營(yíng)工作等各方面匯報(bào)了2022年履職情況,分析了存在問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。他強(qiáng)調(diào)2022年在國(guó)機(jī)集團(tuán)、國(guó)機(jī)精工的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司黨委、董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)層面對(duì)疫情反復(fù)、高溫限電等嚴(yán)峻環(huán)境,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行“疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的重要工作指示,圍繞戰(zhàn)略目標(biāo),聚焦主責(zé)主業(yè),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工攻堅(jiān)克難,埋頭苦干,全力以赴推動(dòng)各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。2023年,面對(duì)更為嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì)和更大的壓力挑戰(zhàn),公司全員將踔厲奮發(fā)、篤行不怠,以更加負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、更加飽滿的精神狀態(tài),錨定全年目標(biāo)、強(qiáng)化技術(shù)提升、實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷突破,推進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)工作再上新臺(tái)階,推動(dòng)公司黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就分管工作年度開展情況進(jìn)行個(gè)人述職匯報(bào)。

會(huì)議最后,與會(huì)人員根據(jù)述職述廉情況,以無(wú)記名投票的方式從工作實(shí)績(jī)、德能勤績(jī)廉等方面對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),并對(duì)公司2022年度干部選拔任用工作和新提拔的干部進(jìn)行了民主評(píng)議

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